月薪:8K-10K 经验:5-10年 最低学历:本科
要求:工作职责:
1、全面负责公司财务部的日常工作开展,使财务部各项工作按时按质按量完成;
2、建立并逐步完善公司的财务体系、操作流程,以达到财务的监控功能;
3、编制公司年度预算,并对日常的费用开支进行监控;
4、做好公司税务筹划工作并按相关法规按时为企业交税,能合理避税者更佳;
5、带领员工完成各自职位上的日常工作,以达到公司的绩效要求;
6、对部门员工进行培训,以使部门整体素质不断提高;
7、ERP软件财务部分的搭建与完善;
8、上级交付的其他的任务。
职位要求:
1、中型(500人以上)企业同等职位5年以上经验(服务型企业者优先);
2、本科以上学历,会计师(中级)以上职称;
3、熟悉用友、金蝶等财务软件的平台搭建及使用方法;
4、具有建立整个企业的财务管理系统能力,设置收支控制,盈亏平衡点计划和设置;
5、有良好的沟通协调能力,以使财务革新工作能顺利推进。
职位福利:
月薪:15k-20k 经验:5-10年 最低学历:本科
要求:岗位职责:
1. 根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;
2. 建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3. 主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;
4. 对公司税收进行整理筹划与管理;
5. 比较精确的监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构;
负责审核预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告、会计结算报表,审核涉及财务收支的重大业务计划、经济合同、经济协议等;
6、对公司重大投资决策、经营活动进行财务分析;
7、针对经营管理中的问题,对决策层提出意见和建议;
8、对于集团交办的个案进行研究分析和可行性方案拟议;
9、组织财务部门员工进行相关专业知识的培训,帮助财务人员提高业务技术水平。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务及相关专业毕业,8年以上财务核算工作经验,5年以上团队管理工作经验;
2、掌握新的财务、税务政策法规知识;
3、在会计核算、财务管理、金融等方面具备全面的知识,精通计算机操作,熟练使用财务软件;
4、具备较强的统筹管理能力,工作严谨踏实,具备中级及以上会计师职称;
职位福利: